主講課程
- 職場壓力與情緒管理能力提升
- 壓力與情緒管理
- 【課程背景】隨著社會節(jié)奏加快，好單位、好崗位日益內(nèi)卷嚴重，職場壓力與日俱增，焦慮、倦怠的心態(tài)時常存在與團隊和員工中，長期不加調(diào)整和新認知的輸入，情緒必定受到強烈干擾。負面情緒占主導，很容易形成為一種類似于流行性癔癥的厭倦惰怠，家里雞飛狗跳、單位混亂瞎忙，領(lǐng)導喚不醒、新員工被拽下水，導致整體團隊氛圍低迷、無激情、缺少凝聚力。《職場壓力與情緒管理》課程，從職場壓力分析和測評入手，讓每位員工只會自我壓力
- 職場啟動力——新員工入職訓系列課
- 培訓體系
- 【課程背景】新員工培訓是一個個體融入到團體、大環(huán)境適應(yīng)發(fā)展的過程，是員工逐漸熟悉、適應(yīng)企業(yè)環(huán)境并開始初步規(guī)劃職業(yè)生涯、定位自己的角色、開始發(fā)揮才能的過程。常規(guī)的崗位培訓更偏重于操作和執(zhí)行方向，而90、00后的新晉大學生、研究生的生存環(huán)境狀態(tài)，會有責任感不穩(wěn)定、團隊意識弱、溝通力差的情況，早已不適應(yīng)原有的培訓流程，故打破固有模式，偏重個人能量激發(fā)、心理建設(shè)、內(nèi)驅(qū)力促進、以及認知調(diào)整方面的培訓更適應(yīng)目
- 用人識人之繪畫文字分析技術(shù)
- 人才選育用留
- 【課程背景】在眾多企業(yè)中，在各項專業(yè)技術(shù)發(fā)展穩(wěn)定的情況下，負面情緒逐漸成為阻礙團隊發(fā)展和人際溝通的最大阻礙，繪畫心理學和筆跡心理學都屬于表達性分析手段，語言可能有欺騙性、但潛意識的投射表達更真實有效，在有比較強的掩飾性或表達能力偏薄弱的情況下，方便人力資源招聘時篩選健康心態(tài)和穩(wěn)定情緒的優(yōu)質(zhì)人才。房-樹-人繪畫分析技術(shù)，能直觀分析員工的情緒狀態(tài)、價值觀取向、工作態(tài)度、事業(yè)目標等，能很大程度的防止高端
- 陽光心態(tài)與情緒管理訓練
- 陽光心態(tài)
- 【課程背景】隨著社會節(jié)奏加快，眾人眼中的“好單位”、“好崗位”日益內(nèi)卷嚴重，職場中焦慮、倦怠的心態(tài)時常存在與團隊和員工中，長期不加調(diào)整和新認知的輸入，情緒必定受到強烈干擾。負面情緒占主導，很容易形成為一種類似于流行性癔癥的厭倦惰怠，家里雞飛狗跳、單位混亂瞎忙，領(lǐng)導喚不醒、新員工被拽下水，導致整體團隊心態(tài)低迷、無激情、缺少凝聚力。《陽光心態(tài)與情緒管理》課程，旨在塑造員工健康心理，學會適應(yīng)環(huán)境變化，塑
- 提升執(zhí)行動力，共繪企業(yè)藍圖
- 執(zhí)行力
- 課程介紹疫情的陰霾已逐步驅(qū)散，但因疫情而導致人文以及環(huán)境等因素的失衡，對職場人的影響還有部分殘留，心理的各項指標也有不少的波動，很可能處于一個茫然狀態(tài)。能量無法提升，長期以往易導致情緒調(diào)節(jié)差，職業(yè)倦怠和各種壓力狀態(tài)的出現(xiàn)。目標感逐漸鈍化、執(zhí)行力有所減弱、凝聚力有待提升、企業(yè)文化急需在后疫情時代重鑄加強。本次課程把心理學和企業(yè)文化、職場執(zhí)行力相融合，能從很大程度上調(diào)整個人認知偏差，規(guī)劃工作目標、學習
- 九型人格在團隊管理中的應(yīng)用
- 九型人格
- 【課程背景】九型人格（Enneagram），又名性格型態(tài)學、九種性格。它包括活躍程度；規(guī)律性；主動性；適應(yīng)性；感興趣的范圍；反應(yīng)的強度；心理的素質(zhì)；分心程度；專注力范圍/持久性。新員工入職培訓，除必備的技能知識外，學習融入團隊氛圍和了解與人相處的方法也尤為重要。九型人格論把人格清晰簡潔的分成九種類型，每種類型都有其鮮明的人格特征。它可以讓人真正地知己知彼；可以幫助人們明白自己的個性，從而完全接納自
- 九型人格在企業(yè)溝通中的應(yīng)用
- 九型人格
- 【課程背景】九型人格（Enneagram），又名性格型態(tài)學、九種性格。它包括活躍程度；規(guī)律性；主動性；適應(yīng)性；感興趣的范圍；反應(yīng)的強度；心理的素質(zhì)；分心程度；專注力范圍/持久性。現(xiàn)代管理學EMBA、CEO12篇及MBA等主要將九型人格應(yīng)用在組織發(fā)展、人才招聘及甄選等領(lǐng)域。九型人格論把人格清晰簡潔的分成九種類型，每種類型都有其鮮明的人格特征。它可以讓人真正地知己知彼；可以幫助人們明白自己的個性，從而
- 管理好情緒，提升幸福力
- 壓力與情緒管理
- 課程大綱一、情緒認知與管理1.管理好情緒，獲得幸福感2.情緒的分類：基本情緒、高級情緒3.情緒不可怕，壓抑情緒最可怕4.產(chǎn)生情緒的因素有哪些？5.情緒管理七步法二、親密關(guān)系的處理1.親密關(guān)系情緒金字塔2.打造和諧親密關(guān)系的方法3.強化親密關(guān)系的方法三、良性親子關(guān)系建立1.何為良性的親子關(guān)系2.建立良性親子關(guān)系的技巧四、緩解壓力的方法
推薦講師
-
馬成功
Office超級實戰(zhàn)派講師,國內(nèi)IPO排版第一人
講師課酬：
面議
常駐城市：北京市
學員評價：
-
賈倩
注冊形象設(shè)計師,國家二級企業(yè)培訓師,國家二級人力資源管理師
講師課酬：
面議
常駐城市：深圳市
學員評價：
-
鄭惠芳
人力資源專家
講師課酬：
面議
常駐城市：上海市
學員評價：
-
晏世樂
資深培訓師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問
講師課酬：
面議
常駐城市：深圳市
學員評價：
-
文小林
實戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家
講師課酬：
面議
常駐城市：深圳市
學員評價：
主站蜘蛛池模板：
51国产黑色丝袜高跟鞋
|
欧美猛操|
亚洲精品久久9热
|
国产av无码专区亚洲av麻豆丫
|
男人桶女人的视频
|
在线精品国产今日亚洲
|
亚洲自偷自拍另类图区
|
国产精品一区在线免费观看
|
两个人高清视频图片日本
|
国产无遮挡又黄又爽又色
|
色综合天天综合高清网国产在线
|
国产69精品久久久久777
|
肥臀熟女一区二区三区
|
一区二区三区精品国产欧美
|
免费少妇荡乳情欲视频
|
男人女人做爽爽18禁网站
|
欧美久久久久久久一区二区三区
|
高清国产露脸捆绑01经典
|
jiucao在线观看精品
|
青青草91
|
2019中文字幕在线观看
|
www.亚洲视频
|
国产人碰人摸人爱免费视频
|
成年午夜
|
99久久亚洲精品无码毛片
|
末发育娇小性色xxxx
|
久99久热只有精品国产99
|
领导边摸边吃奶边做爽在线观看
|
成年男女免费视频网站
|
精品一区二区三区五区六区七区
|
普通话对白国产情侣自啪
|
四虎国产精品永久免费网址
|
边啃奶头边躁狠狠躁
|
西西人体自慰扒开下部93
|
99国产高清久久久久久网站
|
日韩美女奶水喂男人在线观看
|
粗一硬一长一进一爽一a级
粗壮挺进人妻水蜜桃成熟漫画
|
精品国产av 无码一区二区三区
|
女女互磨互喷水高潮les呻吟
|
午夜影院普通用户体验区
|
a级免费
|
