這是一次神奇的淘金之旅， 一路上， 機遇與挑戰并存； 榮譽與風險相伴。
時刻考驗著我們團隊的智慧、決策、計劃、溝通與執行的能力， 是折戟沉沙還是滿載而歸？
讓我們拭目以待！
十九世紀初，有人在某國人跡罕至的地方意外地發現了一座礦藏豐富的金 礦，并把這個地方取名為大山，消息傳出后，很多人組成了掘金隊，他們來自不 同國度，目的只有一個，就是挖掘到盡可能多的金塊。
今天，諸位在培訓師的帶領學員同樣也進入神奇的沙漠尋金的情境中。我們將被分成若干個探險小分隊，每支探險隊都將得到相同的預備金，用于購買本次探險的物資：如帳篷、指南針水和食物等。牽上駱駝，我們在大本營一聲令下出發， 大家分頭行動，各自規劃線路。
當我們來到這一區域的時候，發現這個地區是一個地形復雜，氣候惡劣的沙漠地區，要想到達大山，必須要穿過這片大沙漠才有可能，而且，從現在開始， 還有25天此地就要進入冬季，在冬季沒有人可以在沙漠里面存活，因此，必須 在第25天之前走出沙漠，否則將被困死在沙漠里。
在前行的路上我們會遇到種種的考驗，是尋找安全的綠洲還是深入沙漠的腹地，是在
村莊中過夜還是到王陵里獵奇？機遇與挑戰并存，榮譽與風險相伴。在溝通中達成團隊的統一，齊心協力把握住我們的機遇。計劃、執行、團結、推進！ 最后，在這場掘金大戰中，到底哪個隊伍能挖到最多的金子回來？到底又有多少隊伍能活著回來呢？凡夫畏果，菩薩畏因，一切都在于你的選擇......
【授課形式】角色扮演 情景演練 案例研討 講師點評
【學員對象】企業總經理、部門經理等企業中高層管理人員、基層管理人員、后備管理人員、基層人員（特別推薦包括總裁和員工完整團隊參與體驗）
【課程人數】 36-100 人
【學時安排】 1-2 天
《沙漠掘金》課程是針對團隊運作時可能出現的人員合作、溝通、競爭、壓力及沖突進行深度挖掘、分析找到解決方法的專業體驗課程。透過項目的體驗引 導，發掘出團隊做好目標設定及目標管理的重要性，還能發現資源的配置不合理 造成團隊或公司的資源浪費及破壞。
對于企事業高層管理者可以驗證管理思想，管理方法；構建戰略縱深思維，注重企、團隊長遠發展;洞察市場，理性決策；
對于中層管理人員還可以提升領導力和執行力，了解組織運行流程，協助公司在管理、銷售、溝通等方面，提高工作績效；
對基層員工增強對企業的歸屬感和主人翁責任感，提高員工綜合素質，站在 全局角度，換位思考。
1、團隊成員對團隊總體目標的認同。
2、合理配制團隊內部有限的資源以獲得團隊總體利益的最大化。
3、體會有效溝通在團隊合作與任務達成中的作用。
4、如何在團隊中建立與發揮領導力。
5、了解部門之間的沖突所產生的影響以及跨職能部門團隊合作的方法。
6、建立起員工為了改進企業整體業績而解決問題的承諾。
7、將培訓中的概念和想法運用到自己的實際工作當中。
領導力提升、執行力打造、高績效團隊建設、跨部門協作、溝通管理、壓力管理、目標管理、項目管理、時間管 理、8090員工管理、中高層綜合技能提升。
