国产黑丝在线一区二区三区_亚洲成av人片在线_一区二区三区视频在线看_国产嫩草影院久久久久_26uuu国产电影一区二区_欧美日韩久久久_日韩精品专区在线影院重磅_久久免费视频色_北条麻妃一区二区三区_狠狠色综合日日_中文字幕免费不卡_大胆亚洲人体视频_亚洲成人福利片_欧美日韩国产一区二区三区地区_欧美一激情一区二区三区_成人免费视频在线观看

嚴春美
  • 嚴春美技術團隊管理賦能專家,曾任:華為硬件研發工藝高級工程師
  • 擅長領域: 跨部門溝通 從技術走向管理 管理者角色認知 問題分析與解決 管理技能提升
  • 講師報價: 面議
  • 常駐城市:深圳市
  • 學員評價: 暫無評價 發表評價
  • 助理電話: 13140553134 QQ:2703315151
  • 在線咨詢

讓研發與制造共贏——產品可制造性設計(DFM)業務管理

主講老師:嚴春美
發布時間:2024-09-27 16:47:59
課程詳情:

課程背景:

產品開發的最終目標是把技術轉化為產品,給企業帶來價值。事實上,很多產品卻敗在生產的制造環節,因設計不考慮產品的可加工性導致問題頻出:

● 產品設計與生產設備和制程能力匹配不佳,無法批量生產、影響上市,或生產良率低、成本高;

● 制造能力升級不能匹配研發需求,導致新技術、新材料等無法高效應用,影響產品競爭力;

● 面對制造環節暴露的問題,研發和制造相互推諉,導致問題不能有效解決;

● 產品試制和量產往往會暴露很多設計深層次問題,但因缺少相應流程機制牽引,導致經驗浪費;

本課程結合華為十多年的DFx可制造性、可靠性設計經驗,結合大量通信電子產品的開發實踐案例,系統介紹DFM的概念,重點講述如何將DFM在業務中落地,包括:從業務管理角度如何建DFM業務平臺,從流程角度如何讓DFM活動充分落地,在產品開發和交付中發揮最大價值。

學員對象:

企業總經理、研發總經理/副總、測試部經理、中試/試產部經理、制造部經理、工藝/工程部經理、質量部經理、項目經理/產品經理、高級制造工程師等

課程目標:

1.     結合真實案例近距離了解業界公司的產品開發DFM管理模式與實踐經驗;

2.     掌握產品開發中導入可制造性設計(DFM)的方法要點;

3.     掌握DFM業務平臺搭建的方法,如何做好平臺管理;

4.     掌握產品開發中DFM交付流程的設計核心要點,從而實現業務落地;

5.    建立產品開發的全局視角,從研發、制造到市場應用維護端到端覆蓋。

課程特色

1、 內容價值定位――結合十多年華為硬件研發工藝實踐經驗以及業務管理經驗,在產品從研發到制造、以及市場應用維護的端到端交付中,積累了大量的案例經驗。

2、 實操性和互動性――結合理論闡述、互動研討、真實案例拆解,幫助學員理解,在實踐中提煉出方法、可落地性強,有效幫助學員轉化。

3、 講師的專業性――十多年專注于產品開發DFX領域,負責無線通信產品從2G、3G、4G多個重量級平臺的可制造性交付,累計支持產品發貨數達千萬;主導多項技術規范完善和相關流程的開發推廣,對DFM平臺管理、產品交付有獨特的心得。

培訓方式:理論講解、案例分享、實務分析、互動討論、培訓游戲

課程時長:2天(12小時)

課程大綱:

● 一、案例研討

● 二、研發和制造可以共贏

1、企業在追求什么:技術?樣品?產品?商品?

2、研發與制造的矛盾

1)制造應對研發的需求

2)研發匹配制造的能力

3)研發和制造的界面問題處理

4)典型案例分享

3、可制造性設計實現研發與制造的共贏

1)價值一:支持研發關鍵競爭力規格實現

2)價值二:制造水平升級

3)價值三:加快交付難題解決、打通經驗閉環回路

4)價值四:研發和制造相互扶持、讓產品受益

5)典型案例分享

三、可制造性設計(DFM)是一種方法論

1、DFx的基本概念

1)DFx的內涵

2)DFM起源

3)DFM發展

2、DFM應用價值

1)DFM對產品競爭力的價值

2)DFM對制造、采購的價值

3)案例分析

3、DFM推廣的條件

1)DFM思維阻礙

2)DFM思維轉變

3)DFM需要管理層的支持

四、如何搭建可制造性設計技術平臺

1 技術分類和管理策略

1)產品開發和技術開發要分離(團隊組成、業務分工)

2)如何識別核心技術和關鍵技術

2 技術開發管理

1) 技術開發流程的5個階段

2) 如何進行技術開發的項目管理

3) 技術貨架的管理

3、平臺管理

1) 平臺的定義和作用

2) 平臺的形成過程

3) 如何鼓勵和激勵平臺的開發

4) 技術委員會如何運作

5) 平臺建設要耐得住寂寞

五、如何設計產品開發DFM業務流程

1、 研發的四類流程

2、概念階段DFM活動(需求分析、技術準備)

3、計劃階段DFM活動(方案設計)

4、開發、驗證階段DFM活動(詳細設計)

5、發布階段DFM活動(試產導入)

6、老產品的生命周期管理階段DFM活動

六、DFM在電子硬件領域的應用實例拆解

1、電子硬件系統類產品的特征

1)產品特征和關鍵部件

2)研發團隊組成

3)制造過程特征

4)面臨的挑戰和對策

2、電子硬件系統類產品的DFM設計(結合案例解析)

1)PCB的DFM

2)結構件DFM

3)元器件DFM

4)制造工藝DFM,端到端交付

3、DFM業務交付關鍵活動(結合案例解析)

1)概念階段

2)計劃階段

3)開發、驗證階段

4)發布階段

5)老產品的生命周期管理

七、產品DFM推行中的常見問題和對策

1、在產品的影響力不足

2、流程執行不到位

3、技術和產品相互割裂

4、DFM平臺的權威性不足

其他課程

讓研發與制造共贏—電子硬件產品全流程DFx與業務管理
研發項目管理
【課程背景】在實際研發工作中,因缺少產品工程設計(DFX)的方法和流程機制牽引,往往只重視功能實現,不重視性能和產品可加工性、可靠性,導致產品工程質量差,常出現以下問題:l 由于缺少工程設計意識,研發只專注于技術本身,不考慮制造和市場應用質量,所開發出來的產品市場競爭力嚴重不足。l 因工程設計能力不足,產品研發時天馬行空,到制造階段才發現產品無法加工或良率極低,只能頻繁修改設計
成為卓越的技術經理
從技術走向管理
【課程背景】企業中95%以上的研發中基層主管都來自于技術工程師群體,當走上管理崗位成為項目經理或部門經理,即意味著承擔組織對他們更高的期待—幫助組織提高研發產出、實現產品創新。而工程師群體固有的思維模式和工作習慣,卻讓他們在角色轉換中面臨著諸多挑戰:1、過度關注技術,工作中顧此失彼;2、凡事親力親為,忙得焦頭爛額,可結果不佳;3、與他人溝通中,常發生爭執、誰也說服不了誰;4、面對較為內秀、不擅交流
4D領導力和卓越團隊建設
團隊管理
課程背景:團隊的成功首先是文化的成功,文化是一種場域。在華為,有一句話深入人心——“資源是會枯竭的、唯有文化才會生生不息”。正是“以客戶為中心“、”艱苦奮斗、團結合作”等深深的文化認同,讓華為在面臨各種外界壓力時依然保持逆勢成長。實踐證明,文化從來都不是停留在紙面上的宣傳,而是實實在在的做事方法論,它能夠有效指導團隊思考如何做事、如何充分發揮團隊每個人的潛能,讓團隊持續讓卓越邁進。但事實上,多數研
研發人員職業素養和發展規劃
職業素養
課程背景:如果把企業業務目標達成比作冰山上的部分,那么構成冰山下部分的就是人才隊伍。而研發是企業持續創新的生力軍,擁有一支能力突出、思想統一、相對穩定的高素質研發人才隊伍是科技企業在競爭中取勝的關鍵要素之一。研發人員邏輯思維能力強、思想單純、專注于技術,但長期專注于事的結果是不太關注到人或組織的目標和利益,容易出現“不聽話”、“個人英雄主義”、“盲目創新”、“過分追求成就感”等問題,從而影響研發團
產品開發全流程DFM設計
業務流程管理
【課程背景】在實際研發工作中,因缺少產品工程設計(DFM)的方法和流程機制牽引,往往只重視功能實現,不重視性能和產品可靠性,導致產品工程質量差,常出現以下問題:l 由于缺少工程設計意識,研發只專注于技術本身,不考慮制造和市場應用質量,所開發出來的產品市場競爭力嚴重不足。l 因工程設計能力不足,產品研發時天馬行空,到制造階段才發現產品無法加工或良率極低,只能頻繁修改設計或讓步接收
授課見證
推薦講師

馬成功

Office超級實戰派講師,國內IPO排版第一人

講師課酬: 面議

常駐城市:北京市

學員評價:

賈倩

注冊形象設計師,國家二級企業培訓師,國家二級人力資源管理師

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學員評價:

鄭惠芳

人力資源專家

講師課酬: 面議

常駐城市:上海市

學員評價:

晏世樂

資深培訓師,職業演說家,專業咨詢顧問

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學員評價:

文小林

實戰人才培養應用專家

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學員評價:

国产黑丝在线一区二区三区_亚洲成av人片在线_一区二区三区视频在线看_国产嫩草影院久久久久_26uuu国产电影一区二区_欧美日韩久久久_日韩精品专区在线影院重磅_久久免费视频色_北条麻妃一区二区三区_狠狠色综合日日_中文字幕免费不卡_大胆亚洲人体视频_亚洲成人福利片_欧美日韩国产一区二区三区地区_欧美一激情一区二区三区_成人免费视频在线观看

          激情成人午夜视频| 久久人人九九| 国产伦精品一区二区三区| 在线免费观看成人网| 久久亚区不卡日本| 五月激情综合婷婷| 91免费版在线| 在线免费一区三区| 综合自拍亚洲综合图不卡区| 国产精品主播直播| 亚洲欧洲久久| 中文字幕一区二区三区四区不卡| 国产精品一区2区| 亚洲精品久久区二区三区蜜桃臀 | 久久综合给合久久狠狠狠97色69| 日韩综合在线视频| 欧美一级爱爱| 中文无字幕一区二区三区| 国产麻豆一精品一av一免费 | 国产精品亲子伦对白| 精品制服美女丁香| 亚洲精蜜桃久在线| 中文字幕一区在线观看| 99re6这里只有精品视频在线观看 99re8在线精品视频免费播放 | 麻豆精品视频| 精品成人一区二区三区| 紧缚捆绑精品一区二区| 亚洲国产日韩综合一区| 国产精品乱人伦一区二区| 99久久久久久| 日韩视频免费观看高清完整版 | 国产精品乱码妇女bbbb| 成人h动漫精品一区二区| 欧美天堂一区二区三区| 日韩在线一二三区| 成人免费不卡视频| 欧美精品成人一区二区三区四区| 三级久久三级久久| 一区二区三视频| 亚洲国产成人高清精品| 日韩欧美国产二区| 亚洲黄色在线视频| 欧美久久久久久久| 一区av在线播放| 日韩中文字幕av在线| 亚洲黄色片在线观看| 久久riav二区三区| 亚洲日本韩国一区| 久久久免费看| 夜夜精品浪潮av一区二区三区| 鲁丝片一区二区三区| 亚洲欧美日韩国产综合| 欧美成ee人免费视频| 亚洲精品国产无天堂网2021 | 精品国产一区二区在线观看| 不卡电影一区二区三区| 久久品道一品道久久精品| av一区二区不卡| 久久精品这里都是精品| 国产传媒一区| 亚洲精品乱码久久久久久久久 | 高清久久久久久| 久久综合视频网| av一区二区在线看| 国产精品国产三级国产普通话99| 久久99精品久久久久久三级| 亚洲黄色小视频| 亚洲成色最大综合在线| 日韩av电影天堂| 3751色影院一区二区三区| 成人精品一区二区三区四区| 久久久另类综合| 精品无人区一区二区三区 | 亚洲成人动漫精品| 久久99精品久久久久久秒播放器 | 91久久精品午夜一区二区| 国产乱人伦偷精品视频不卡| xvideos.蜜桃一区二区| 久久精品日产第一区二区三区乱码 | 日韩高清一区二区| 欧美日精品一区视频| www.一区二区| 最新高清无码专区| 色婷婷av一区二区三区软件 | 99re在线播放| 亚洲日本va午夜在线影院| 色综合久久久久综合体| 粉嫩久久99精品久久久久久夜| 国产拍揄自揄精品视频麻豆| 欧美美乳视频网站在线观看| 蜜桃视频一区二区| 精品黑人一区二区三区久久| 精品一区二区日本| 蜜臀久久99精品久久久画质超高清| 欧美一区二区三区免费| 国产精品一区在线观看| 午夜欧美大尺度福利影院在线看| 制服.丝袜.亚洲.中文.综合| 国产综合动作在线观看| 日本aⅴ免费视频一区二区三区| 欧美电影免费提供在线观看| 精品免费视频123区| 免费xxxx性欧美18vr| 国产日韩欧美综合在线| 色综合亚洲欧洲| hitomi一区二区三区精品| 亚洲综合在线免费观看| 欧美一区二区观看视频| 蜜桃欧美视频| 成人少妇影院yyyy| 亚洲成人综合在线| 久久久久久久久岛国免费| 亚洲激情图片| 91网免费观看| 久久精品国产999大香线蕉| 国产免费成人在线视频| 色香色香欲天天天影视综合网| 国产 高清 精品 在线 a| 久久99久久久欧美国产| 亚洲欧美一区二区三区国产精品| 3atv在线一区二区三区| 五月天亚洲综合情| 国产传媒一区二区| 国产麻豆成人精品| 亚洲成人免费观看| 亚洲欧美一区二区在线观看| 精品国内二区三区| 欧美日韩一级黄| 手机在线观看国产精品| 国产精品久久久久久久天堂第1集 国产精品久久久久久久免费大片 国产精品久久久久久久久婷婷 | 国产精品国产三级国产三级人妇| 欧美日韩成人在线一区| 日韩三级电影| 国产乱码精品一区二区三区中文 | 精品国产一区二区三区四区vr| 国产成人在线视频免费播放| 日韩美女视频一区二区 | 五月天一区二区| 久久久久久久免费视频了| 777久久久精品| 日本在线播放不卡| 成人综合婷婷国产精品久久 | 成人欧美一区二区三区在线观看 | 欧美大白屁股肥臀xxxxxx| 欧美性一二三区| 久久免费看av| 国产成人小视频| 一区二区三区不卡视频在线观看 | 一区二区在线观看免费| 91精品久久久久久蜜臀| 欧美日韩一区二区三区视频| 蜜桃999成人看片在线观看| www.欧美精品一二区| 日韩成人免费电影| 亚洲日本va午夜在线电影| 精品美女在线观看| 色婷婷一区二区| 综合电影一区二区三区| 欧美日韩aaaaa| 亚洲午夜激情| 久久青青草综合| 97成人超碰视| 91精品国产综合久久久久久久久久| 亚洲激情中文1区| 精品国产3级a| 欧美美女一区二区| 亚洲精品一区二区三区四区五区 | 成人午夜精品在线| 丰满白嫩尤物一区二区| 日本欧美肥老太交大片| 亚洲免费观看视频| 中文字幕第一页久久| 日韩精品影音先锋| 精品国内二区三区| 在线不卡中文字幕播放| 永久久久久久| 日韩国产美国| 99热99热| 麻豆av一区二区| 精品国产一区二区三| 国产高清一区二区三区| www..com久久爱| 狠狠色综合日日| 加勒比av一区二区| 久88久久88久久久| 美国毛片一区二区三区| 国产成人在线视频网址| 国产呦精品一区二区三区网站| 久久国产精品第一页| 久久不见久久见中文字幕免费| 国产精品视频yy9299一区| 亚洲男人都懂的| 亚洲美女视频一区| 一区二区三区精品在线| 亚洲精品欧美在线| 免费看日韩精品| 麻豆精品视频在线| 久久成人免费电影| 国产美女娇喘av呻吟久久| 91蜜桃网站免费观看|