国产黑丝在线一区二区三区_亚洲成av人片在线_一区二区三区视频在线看_国产嫩草影院久久久久_26uuu国产电影一区二区_欧美日韩久久久_日韩精品专区在线影院重磅_久久免费视频色_北条麻妃一区二区三区_狠狠色综合日日_中文字幕免费不卡_大胆亚洲人体视频_亚洲成人福利片_欧美日韩国产一区二区三区地区_欧美一激情一区二区三区_成人免费视频在线观看

方永飛時代光華管理培訓網首席講師,香港光華管理學院執行院長

擅長領域:
管理技能提升 中層管理 領導力 團隊建設 培訓體系
常駐城市:杭州市
講師報價: 面議
學員評價:
主講課程:領導技能、中層管理、 領導力 、 團隊建設、 培訓管理

方英職業素養及電話銷售領域培訓專家,中國勞動部認證的國家級企業培訓師

擅長領域:
職業素養 溝通技巧 TTT 職業規劃 演講與口才
常駐城市:廈門市
講師報價: 面議
學員評價:
主講課程:《職業素養及職業化養成》《個性化溝通》《性格分析與銷售溝通技巧》《魅力呈現—高級演講技巧》《用聲音感動你—魅力聲線訓練》《TTT專業內訓師》《形象管理》《職業生涯規劃》

崔高峰人社部一級人力資源管理師,人社部中職協高級促動師,

擅長領域:
績效管理 問題分析與解決 團隊管理 領導力
常駐城市:北京市
講師報價: 面議
學員評價:
主講課程:1、 引導型領導力訓練:引導/促動技術方法工具培訓《高效會議:“團隊引導“,讓會議一起群策群力》 《結構化研討——用引導型會議促進業務部門轉型!》《難題攻關:基于行動學習的“問題分析與解決”》 《高績效團隊:高績效管理者的“共創式團隊管理”》 《引導型培訓師:“引導式培訓師的引導技能提升”》 《引導/促動師培養(初級、中級、高級) 》 《團隊讀書會引導:參與式團隊讀書會引導者的引導技能培養》《私董會教練培養: 打造高管團隊的專屬智囊團隊》《復盤:把個人/團隊的經驗轉化為能力的法寶》2、 難題攻關:群策群力工作坊引導《“戰略/項目復盤”工作坊》 、《“文化共識營”群策群力工作坊》 《“創新年會/季度會”行動學習工作坊》 、《“群策群力”問題解決工作坊》《“欣賞式探詢”優勢管理工作坊》 、《“未來探索”愿景共創工作坊》 《“世界咖啡/開放空間”跨界創新工作坊》(課題方向:企業戰略共識、年度目標落地、文化共識與落地;績效改善、跨部門協作、團隊與發展;會議效率、管理創新;銷售提升、產能提升、質量改善、降本增效、壞品率降低、客戶滿意……)3、團隊/組織學習發展:行動學習項目催化《企業/部門“

曾學明研發管理咨詢資深顧問PDMA(美國產品開發管理協會)會員,《PDMA新產品開發手冊》中文版主譯

擅長領域:
職業規劃 人力資源 職業素養 績效管理 研發管理
常駐城市:北京市
講師報價: 面議
學員評價:
主講課程:研發人員培育與職業生涯規劃 研發人員人力資源管理 研發人員職業素養之如何成為一個花見花開的研發人員 研發人員績效考核與激勵 如何打造高效的研發團隊之研發人員選、育、用、留之道 研發項目管理PD

姜海鈞實戰型訓練講師,國際職業培訓師協會會員

擅長領域:
執行力 培訓體系 人才培養
常駐城市:北京市
講師報價: 面議
學員評價:
主講課程:《人才培養計劃|如何建立人才培養體系》 1、企業員工極光訓練營;  2、高效執行力魔鬼訓練營;  3、銷售冠軍巔峰人物訓練營;  4、激情講師訓練營;(講師初中高級培訓)  5、潛能激發成功之路訓練營;  6、心靈致勝靈魂人物教練班;  7、企業中層干部精英突擊訓練營

王春林國家資深職業顧問,人力資源管理師認證講師

擅長領域:
人力資源 職業規劃 招聘與面試 團隊建設
常駐城市:珠海市
講師報價: 面議
學員評價:
主講課程:人力資源從業人員的職業規劃 基于職業規劃的人力資源管理 員工的職業生涯規劃 酒店行業的招聘技巧 中層干部團隊建設 領袖行為與用人之道

胡嚴人力資源管理碩士(MBA),企業高級職業經理人

擅長領域:
績效管理 非人力資源管理 職業素養 管理者技能提升 培訓體系
常駐城市:武漢市
講師報價: 面議
學員評價:
主講課程:綜合管理類:《非人力資源主管的人力資源管理》《有效培訓體系建設》《中層管理者的領導能力提升》《部屬培育與激勵》《績效管理》個人技能類:《高效能人士的七個習慣》《目標與計劃管理》《有效時間管理》《高效溝通技巧》《打造高效執行力》職業素養類:《職業好前程---員工的職業規劃》《職業心好態---員工職業化塑造》《職業好心情---情緒與壓力管理》《職場好人緣---職場人際關系建立》

馮國良實戰派培訓專家,中國500強談判溝通培訓師

擅長領域:
顧問式營銷 績效管理 溝通技巧 團隊管理 談判技巧
常駐城市:廣州市
講師報價: 面議
學員評價:
主講課程:《從強行推銷到顧問式銷售》 《微創業店主的八項修煉》 《業務團隊心態修煉課程——超越極限》 《建設學習型組織基礎——拆書技巧》 《體現真實工作價值——績效管理》 《PDP職場溝通4x4方程式》 《職場人士高效學習修煉》

李富清我國企業培訓管理領域中最具其影響力的講師之一,中國人力資源開發研究會理事

擅長領域:
培訓體系 執行力
常駐城市:北京市
講師報價: 面議
學員評價:
主講課程:培訓需求分析與評估的方法和技巧 以課程開發技能為導向的企業內訓師的培訓 企業培訓體系建設重點與難點的解析 企業培訓關鍵環節的管理實操 年度培訓計劃編制的方法與技巧 ISO10015培訓質量管理標準的理解與實施 企業培訓工作的組織與管理 企業培訓師教學技能提升 企業培訓管理者執行力的提升方法與技巧

姚前進銘鑒管理研究院激勵體系研究中心主任,清華大學繼續教育學院特聘講師

擅長領域:
非人力資源管理 團隊建設 領導力 績效管理 員工激勵
常駐城市:北京市
講師報價: 面議
學員評價:
主講課程:企業“軟”激勵體系建設與應用 超級服務意識 績效管理與實施 企業文化建設與企業可持續發展 非人力經理的人力資源管理 職業素養提升與心態 如何通過有效的方法激勵下屬 變革與修煉-職業經理的11根杠桿 管理者解決問題的五把工具 管理溝通與團隊建設 領導力提升訓練
推薦講師

馬成功

Office超級實戰派講師,國內IPO排版第一人

講師課酬: 面議

常駐城市:北京市

學員評價:

賈倩

注冊形象設計師,國家二級企業培訓師,國家二級人力資源管理師

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學員評價:

鄭惠芳

人力資源專家

講師課酬: 面議

常駐城市:上海市

學員評價:

晏世樂

資深培訓師,職業演說家,專業咨詢顧問

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學員評價:

文小林

實戰人才培養應用專家

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學員評價:

學員評價
萬師注冊用戶
[楊蓮清] 2023-06-06 10:24:37
于欣(土地開發利用專家)
[陳祥多] 2022-02-17 22:32:15
于欣(土地開發利用專家)
[張雪梅] 2022-02-17 22:25:59
国产黑丝在线一区二区三区_亚洲成av人片在线_一区二区三区视频在线看_国产嫩草影院久久久久_26uuu国产电影一区二区_欧美日韩久久久_日韩精品专区在线影院重磅_久久免费视频色_北条麻妃一区二区三区_狠狠色综合日日_中文字幕免费不卡_大胆亚洲人体视频_亚洲成人福利片_欧美日韩国产一区二区三区地区_欧美一激情一区二区三区_成人免费视频在线观看

          久久国产精品99精品国产| 久久久精彩视频| 亚洲高清不卡在线| 有码一区二区三区| 久久99精品国产一区二区三区| 亚洲精品视频一区| 亚洲免费在线电影| 樱桃国产成人精品视频| 日韩精品一区二区三区老鸭窝| 美女一区视频| 亚洲精品日韩精品| 欧美亚洲国产怡红院影院| 精品视频第一区| 欧美日韩国产精品一区二区| 成人av在线播放网址| 午夜视频在线观看一区| 2023国产精品| 国产精品美女久久久久久久久| 欧美精品一卡二卡| 精品99999| 一区二区三区在线视频观看58| 久久人人超碰精品| 亚洲人精品午夜| 欧美一级黄色录像| 精品国产青草久久久久福利| 91搞黄在线观看| 日韩三级在线观看| 国产精品美女久久久久久| 欧美疯狂性受xxxxx喷水图片| 国产传媒欧美日韩| 亚洲图色在线| 国产免费一区| 91免费看`日韩一区二区| 久久疯狂做爰流白浆xx| 五月天一区二区| 国产福利一区在线| 久久精品人成| 欧美三级在线播放| 欧美激情综合五月色丁香小说| 大胆亚洲人体视频| 99re视频在线播放| 亚洲高清视频在线观看| 欧美一区二区三区在线免费观看| 91黄色国产视频| aaa亚洲精品| 日韩电影大全在线观看| 国产日韩精品推荐| 色偷偷久久一区二区三区| 日韩久久在线| 2023国产精华国产精品| 久久综合狠狠综合久久激情 | 国产精品久久久久久户外露出| 欧美日韩精品电影| 91麻豆精品国产91久久久久 | 精品视频一区二区三区免费| 一本到不卡免费一区二区| 日韩中文字幕一区二区| 日本午夜精品一区二区三区| 久久久久久国产精品免费免费| 黑人中文字幕一区二区三区| 成人自拍爱视频| 欧美优质美女网站| 亚洲精品福利视频网站| 亚洲国产va精品久久久不卡综合| 亚洲美女免费视频| 丁香天五香天堂综合| 97超碰人人看人人| 久久精品国产理论片免费| 欧美一区二区三区四区在线观看地址 | 中文字幕一区日韩精品欧美| 国产精品私人影院| 老司机精品视频线观看86| 国产乱色国产精品免费视频| 国产精品白丝jk黑袜喷水| 成人午夜短视频| 亚洲一区二区三区精品动漫| 欧美亚洲综合网| 亚洲精品久久久久久国产精华液| 婷婷综合在线观看| 久久综合一区| 中文字幕不卡一区| 亚洲一区二区三区免费视频| 日韩精品91亚洲二区在线观看| 久久91精品久久久久久秒播| jvid福利写真一区二区三区| 国产精品免费观看高清| 婷婷久久青草热一区二区| 欧美在线观看一区二区| 精品国产91亚洲一区二区三区婷婷| 精品国产91久久久久久久妲己| 国产精品久久久久久久久免费桃花 | 91亚洲精品久久久蜜桃网站| 91色综合久久久久婷婷| 精品伊人久久大线蕉色首页| 国产91视觉| 久久久久久久免费视频了| 亚洲午夜激情网站| 欧洲精品在线一区| 亚洲欧美日韩一区二区三区在线观看| 99国产精品久| 久久久五月婷婷| 91入口在线观看| 久久久久亚洲蜜桃| 99re在线视频观看| 国产精品久久久久三级| 美女一区二区在线观看| 99r国产精品视频| 国产农村妇女精品| 精品久久久久久一区二区里番| 欧美探花视频资源| 国内国产精品久久| 欧美精品久久一区二区三区| 亚洲精品国产第一综合99久久| 麻豆freexxxx性91精品| 成人欧美一区二区三区在线观看| 色婷婷激情一区二区三区| 久久蜜桃av一区二区天堂| 日韩av网站在线观看| 99久久久精品免费观看国产| 欧美怡红院视频| 日本伊人色综合网| 欧美猛男gaygay网站| 亚洲美女视频在线观看| 9久草视频在线视频精品| 亚洲精品一区二区三区樱花| 国产亚洲人成网站| 国产精品99久久久久久似苏梦涵 | 久久大片网站| 亚洲亚洲人成综合网络| 成人91视频| 亚洲欧洲精品成人久久奇米网| 日本美女视频一区二区| 99热在线播放| 亚洲精品中文字幕在线观看| 91污片在线观看| 亚洲人午夜精品天堂一二香蕉| 日本在线观看不卡视频| 久久久com| 日韩福利电影在线| 日韩女优制服丝袜电影| 青青草原综合久久大伊人精品 | 蜜桃av色综合| 日韩激情视频在线观看| 午夜精品一区二区三区在线观看| 国产日韩欧美电影| 青青成人在线| 国产盗摄精品一区二区三区在线| 在线免费亚洲电影| 一区二区三区小说| 91精选在线观看| 久久精品第九区免费观看| 国产欧美日韩在线| www.久久艹| 日本午夜一区二区| 国产欧美一区二区精品性色| 波多野结衣在线一区| 日韩精品一区二区三区四区 | 欧美精品自拍偷拍动漫精品| 日韩av不卡在线观看| 正在播放一区| av日韩中文字幕| 国产一区二区福利| 亚洲精品成人悠悠色影视| 日本精品一区二区三区视频| 亚洲免费高清视频在线| 精品国产日本| 国产成人精品www牛牛影视| 欧美一区二区在线看| 成人自拍视频在线| 婷婷综合另类小说色区| 亚洲午夜精品久久| 99一区二区三区| 激情成人综合网| 亚洲一区二区三区小说| 91黄色在线观看| 久久av免费观看| eeuss鲁片一区二区三区在线看| 日韩欧美国产电影| 亚洲精品一区二区三区四区五区| 日韩成人精品在线观看| 欧美色图天堂网| 99国产精品一区| 精品一区二区免费看| 91精品国产麻豆| 在线成人av电影| 蜜桃网站成人| 99久久精品国产精品久久 | 97se视频在线观看| 国内成人免费视频| 午夜精品久久久久久久99樱桃 | 国产亚洲欧洲997久久综合| 国产亚洲欧美另类一区二区三区| 亚洲欧美日韩在线| 精品福利一区二区三区免费视频| 精品亚洲第一| 鬼打鬼之黄金道士1992林正英| 一区二区三区日韩精品视频| 欧美在线999| 亚洲精品在线免费| 99精品欧美一区二区蜜桃免费 |