《企業內訓師成長》項目課程導師
17年培訓領域經驗；
15年講師培訓及培訓管理經驗；
建立企業內訓體系6套；
小班培育企業內部講師800多人；
培訓人數超過萬人。
致力于企業人才培育與企業文化推動
10多年金融領域的培訓管理經驗；
曾任知名互聯網教育集團培訓總監；
掛帥世界500強企業商學院項目的創建與運營；
架構多套企業內訓體系，并親自指導實踐過程中培訓系統的落成；
具有超強烈的教育使命感，座右銘為“讓更多的人，因我而成就自己”；工作風格嚴謹公正又不失熱情；著眼大格局又能兼顧細節，無私分享又注重成長有過程；
作為中國培訓領域實力派培訓師、培訓體系構建師、培訓管理師，不但精熟于培訓技能，更著眼于受訓者的內心成長，她以一句“成長是自己的事，沒有人能夠阻擋你前進的腳步，只有你自己”，激勵著每一位聽眾和學員勇往直前、傳播正確的教育理念。
【專注領域】
一、企業內訓：
1. 《培訓師培訓》 （入門班、深化班）
2. 《讓工作成就你! 共好》
3. 《讓互動更輕松! DISC》
4. 《讓執行更卓效! IMP》
5. 《讓個性成就魅力》
二、企業項目：《企業培訓體系搭建》
【成長與夢想】
林琳老師熱愛培訓，并將培訓作為自己的職業追求。從世界500強企業培訓專員的工作起跳，歷經企業培訓職能的各個崗位，在課程體系建設、講師體系建設、培訓管理體系建設方面卓有成效。無論是培訓力量的組建還是培訓實力的打造，以及培訓文化與品牌的經營都擁有著豐富的經驗。負責企業商學院項目的創建運營，建立培訓SOP并復制傳承，10多年來一直致力于企業人才培育與企業文化推動。
基于追求個人夢想的實現，林琳老師從培訓總監轉型為自由職業培訓師，以個人專長服務于更多企業，以分享的精神幫助更多人成長，以系統的思維助推企業內訓實力的積累。她以一句“成長是自己的事，沒有人能夠阻擋你前進的腳步，只有你自己”，激勵著每一位聽眾和學員勇往直前、傳播正確的教育培訓理念，助推企業人才成長與文化發展。
【老師觀點】
一個企業的發展速度，歸根結底還是由人來決定的。
人的成長影響著企業的發展，決策層、中層管理者、員工，思維、格局、職業技能提升直接決定了每個人對企業的貢獻大?。欢@些都跟企業的培訓內容、品質、頻次息息相關，企業的培訓品質取決于培訓內容、培訓師資、培訓成效、傳承體系等等，企業需要的不單單是一個部門有這樣的思維，需要的是與培訓相關的所有管理人員和執行者都有這樣的思維。
培訓，對于企業而言，不僅是員工崗位技能的提升，思路的拓展，知識的傳遞，尤為重要的是信心的建立，文化的影響，向心力的凝聚！內訓師在自己的授課中有必要融合教育心理學、職業生涯指導、EAP、系統思維、管理科學、共好精神等等原理與思維，唯有如此，方能承載企業的培訓使命，傳承發揚優化企業文化，吸引凝聚提升企業人才。
1. 專業、職業、神采奕奕是她的形象寫照
2. 言傳與身教并舉是她的工作原則
3. 滿足并超越客戶需求是她的職業精神
4. 一切為了人的成長是她的職業夙愿
銀行保險：中荷人壽、英大泰和產險、太平洋產險、中國銀行、建設銀行、民生銀行、郵儲銀行、城市銀行、長匯基金等
中介/銷售：中脈科技、北京紛揚科技、北京眾志領航、河南中睿、斯科人力資源、無限極、溫州高速、長匯財富、中國移動、鐵通、大眾保安服務有限公司等
制造業：中國航天天津火箭、唐山三友化工、云南銅業（集團）有限公司、?？诹讟I集團、天源工業、三永包裝、西象服飾等
教育業：天津匯通教育、北京統一教育、上海勝者教育、沈陽市信息工程學校、云南銅業高級技工學校等
職業培訓師：互聯網行業講師李靈君、獵頭行業講師孟凡超、心靈成長講師高巧詩等
