全自动粘度仪-油品运动粘度测定仪-湖南慑力电子科技有限公司

胡新橋
  • 胡新橋中國(guó)新銳管理培訓(xùn)專(zhuān)家,電子科技大學(xué)(成都)MBA/DBA
  • 擅長(zhǎng)領(lǐng)域: 危機(jī)公關(guān) 陽(yáng)光心態(tài) 溝通技巧
  • 講師報(bào)價(jià): 面議
  • 常駐城市:武漢市
  • 學(xué)員評(píng)價(jià): 暫無(wú)評(píng)價(jià) 發(fā)表評(píng)價(jià)
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員工職業(yè)化塑造培訓(xùn)

主講老師:胡新橋
發(fā)布時(shí)間:2021-08-17 10:10:03
課程詳情:

員工職業(yè)化塑造培訓(xùn)

一、 正確進(jìn)行角色轉(zhuǎn)變

課程開(kāi)場(chǎng)活動(dòng):是誰(shuí)阻檔了我們前進(jìn)?

1、認(rèn)清我們身邊存在的障礙:

1) 看得見(jiàn)的障礙---技能和知識(shí)

2) 看不見(jiàn)得障礙---心態(tài)

2、從學(xué)生人走向職業(yè)人

1) 什么樣的員工受企業(yè)歡迎?——人財(cái)、人材、人裁和人才的區(qū)別?

2) “鐵飯碗”的真正含義。

3) 如何成為企業(yè)的“人財(cái)”?

4) 討論分享:我們?yōu)槭裁匆ぷ鳎?/p>

我們?yōu)槭裁匆x擇在這家企業(yè)工作?

工作當(dāng)中會(huì)遇到哪些困難和挫折?我們將如何面對(duì)?

3、培養(yǎng)自動(dòng)自發(fā)的職業(yè)心態(tài)

1) 敬業(yè)

全力以赴、尊重職責(zé)

2) 責(zé)任心

? 什么是責(zé)任心?

?在企業(yè)里怎樣做到有責(zé)任心?

3) 忠誠(chéng)與服從

案例分享:沒(méi)有任何借口

4) 更專(zhuān)業(yè)

研討:怎樣令我們的專(zhuān)業(yè)知識(shí)更豐富?

5) 付出才有回報(bào)

案例分享:王永慶的成功

6) 自我激勵(lì)

遇到挫折時(shí)怎么辦?——視頻:別對(duì)自己說(shuō)“不可能”

7) 積極主動(dòng)

8) 寬容

換位思考:心理測(cè)試

高位思考:站在公司角度來(lái)想問(wèn)題

4、是誰(shuí)阻擋了我們前進(jìn)?

——能阻擋我們前進(jìn)的,只有我們自己!


二、 掌握職業(yè)化的基本技能

1、職業(yè)形象及舉止規(guī)范

1)形象改變職業(yè)命運(yùn)!

2)小組PK:職業(yè)形象測(cè)試

3)職業(yè)化形象規(guī)范:發(fā)型、飾品、男女工裝、鞋襪等形象要求

4)職場(chǎng)儀態(tài)舉止的重要性——舉止規(guī)范及訓(xùn)練

站姿、坐姿、洽談、會(huì)議等舉止要求訓(xùn)練

5)公司廠區(qū)內(nèi)的行為規(guī)范要求

2、職業(yè)素養(yǎng)的核心——有效溝通技巧

1)工作中溝通的重要性

2)人際溝通中的“道、法、術(shù)”

心理測(cè)試:人際風(fēng)格測(cè)試

3)工作中的溝通藝術(shù)

與上司相處、與平級(jí)相處的技巧

4)工作中建立良好人際關(guān)系的幾點(diǎn)建議

3、培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神

1)塑造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的要求

“尋寶活動(dòng)”的啟發(fā)

2)正確處理個(gè)人與團(tuán)隊(duì)的關(guān)系

4、了解職業(yè)發(fā)展特點(diǎn),做好職業(yè)發(fā)展規(guī)劃

1) 職業(yè)生涯早期階段的特點(diǎn)

2) 職業(yè)生涯發(fā)展成功的因素

**對(duì)內(nèi)職業(yè)生涯目標(biāo)的發(fā)展來(lái)帶動(dòng)外職業(yè)生涯目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)!


三、 課程結(jié)束

1、課程結(jié)束活動(dòng):Change

We need change, Yes we can!

2、學(xué)習(xí)創(chuàng)新精神

錄相分享:雄鷹的智慧

二十一世紀(jì)大的危機(jī)是沒(méi)有危機(jī)意識(shí),沒(méi)有變革和學(xué)習(xí)的意識(shí)!



授課見(jiàn)證
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