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常耀俊
  • 常耀俊清華大學(xué)國際項(xiàng)目管理工程院特聘教授
  • 擅長領(lǐng)域: 從技術(shù)走向管理 項(xiàng)目管理 戰(zhàn)略管理 領(lǐng)導(dǎo)力
  • 講師報(bào)價(jià): 面議
  • 常駐城市:北京市
  • 學(xué)員評價(jià): 暫無評價(jià) 發(fā)表評價(jià)
  • 助理電話: 13381328962 QQ:1445542423 微信掃碼加我好友
  • 在線咨詢

項(xiàng)目管理辦公室(PMO)解決方案

主講老師:常耀俊
發(fā)布時(shí)間:2021-07-08 15:17:14
課程詳情:

課程大綱

針對行業(yè)

通用

培訓(xùn)對象

PMO主任、PMO成員,公司高層領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)部門和職能部門經(jīng)理和骨干

課程收益

通過本課程學(xué)習(xí),使學(xué)員能夠?qū)W習(xí)和掌握
1、PMO的發(fā)展歷史和演變過程
2、PMO的存在價(jià)值和職能定位 
3、PMO的工作職責(zé)和工作排序 
4、PMO的組織結(jié)構(gòu)和人員配置
5、PMO高效工作和運(yùn)營的利器

課程大綱



課程大綱

第一節(jié)、PMO展歷史和演進(jìn)過程
1.1 組織項(xiàng)目管理框架和體系
1.4 組織項(xiàng)目管理中遇到的瓶頸
1.1 PMO發(fā)展歷史及其產(chǎn)生的背景
1.2 企業(yè)環(huán)境變遷和PMO演進(jìn)過程
1.3 PMO給組織帶來的價(jià)值和收益

第二節(jié)、四步法規(guī)化和打造PMO
第1步:組織運(yùn)營體系和PMO定位
講解:項(xiàng)目型企業(yè)的運(yùn)營體系
講解:組織項(xiàng)目管理的成功要素
講解:PMO在組織項(xiàng)目管理中扮演的角色
研討:不同干系人對PMO的希望和要求 
第2步:PMO的宗旨和使命規(guī)劃
講解:企業(yè)需要的四種PMO
講解:四種PMO的使命和宗旨
講解:PMO定位和使命規(guī)劃的方法和要領(lǐng)
案例:知名企業(yè)的PMO定位和使命規(guī)劃 
第3步:PMO的職責(zé)和工作規(guī)劃
講解:PMO的五大職責(zé)和工作排序
講解:PMO職責(zé)和工作設(shè)計(jì)的方法和要點(diǎn)
研討:不同類型PMO的職責(zé)和工作清單設(shè)計(jì)
第4步:PMO的組織結(jié)構(gòu)和人員編制規(guī)劃
講解:四種PMO組織模式和崗位體系
講解:PMO組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)和崗位設(shè)計(jì)的方法和要領(lǐng)
案例:知名企業(yè)的PMO組織模式和人員配置的最佳實(shí)踐

第三節(jié). PMO的高效管理和運(yùn)營  
講解:組織項(xiàng)目管理成熟度建設(shè)
講解:PMI的項(xiàng)目管理成熟度模型OPM3  
講解:組織項(xiàng)目管理體系的規(guī)劃和建設(shè)
案例:知名企業(yè)的項(xiàng)目管理體系分享

備注:課程費(fèi)用包含培訓(xùn)資料,外地學(xué)員住宿代為安排,費(fèi)用自理


授課見證
推薦講師

馬成功

Office超級實(shí)戰(zhàn)派講師,國內(nèi)IPO排版第一人

講師課酬: 面議

常駐城市:北京市

學(xué)員評價(jià):

賈倩

注冊形象設(shè)計(jì)師,國家二級企業(yè)培訓(xùn)師,國家二級人力資源管理師

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評價(jià):

鄭惠芳

人力資源專家

講師課酬: 面議

常駐城市:上海市

學(xué)員評價(jià):

晏世樂

資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評價(jià):

文小林

實(shí)戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評價(jià):

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